15 ноября 2013, 13:45

Каждый второй работодатель следит за сотрудниками в соцсетях

Больше половины работодателей в России учитывают указанную информацию соискателя в соцсети при приеме на работу. К таким результатам пришли исследователи компании ESET и FutureToday, проведя соответствующие опросы.

В опросе приняли участие 1,5 тыс. пользователей и более 60 компаний. Просматривают страницы в соцсетях и учитывают эту информацию при рассмотрении резюме 65% опрошенных работодателей. Из соискателей 20% редактируют свой профиль в соцсети: удаляют фото и видео сомнительного содержания, вычищают список друзей, ставят более привлекательную аватарку.

Еще 15% опрошенных используют настройки приватности сервисов, заранее предполагая, что их личные профили могут заинтересовать работодателей. Они скрывают от посторонних глаз персональную или компрометирующую информацию, ограничивая ее видимость, — отмечают авторы исследования.

Исследование ESET и FutureToday также подтвердило предположение о том, что «ВКонтатке» используется чаще для развлечения, Facebook — для неформального общения с «формальными» друзьями.

Если вы хотите подсказать нам новость, воспользуйтесь специальной формой или отправьте намек на почту редактору ab@cossa.ru (а вот пресс-релизы в этот раздел отправлять не нужно). Если вы стесняетесь, можете прислать новость анонимно.